La **Direcció General d’Atenció a la Dependència i persones amb Discapacitat** ha incorporado a 16 nuevos profesionales en febrero, que se suman a los 15 contratados en enero. Las incorporaciones forman parte del plan presentado por el **Govern** para agilizar las valoraciones de dependencia y discapacidad.
Refuerzo de personal dentro del plan de choque
La **Direcció General d’Atenció a la Dependència i persones amb Discapacitat** ha incorporado recientemente a 16 profesionales procedentes de las plazas creadas para reducir las listas de espera de valoración. Con estas incorporaciones, y las 15 realizadas el pasado mes de enero, el total asciende a 31 personas integradas en las plazas estructurales y proyectos de inversión previstos.
Estas medidas se enmarcan en el **Pla de xoc** para reducir las listas de espera de dependencia y discapacidad que presentó el **Govern** el pasado mes de octubre. El plan cuenta con una inversión anual de 17,5 millones de euros y despliega ocho grandes líneas de actuación, con especial atención a la atención temprana.
Perfiles profesionales incorporados
Entre las plazas creadas se incluyen puestos de jefatura del departamento de Discapacidad, trabajadores sociales, psicólogos, auxiliares administrativos, logopedas, técnicos valoradores, jefes de sección y de negociado, valoradores sanitarios, estadísticos y técnicos superiores de puesto base.
Estas incorporaciones se orientan a reforzar la capacidad administrativa y técnica del servicio, con el objetivo de agilizar los procesos de valoración y atención a las personas en situación de dependencia o con discapacidad.
Contratos externos para valoraciones
A este refuerzo de personal se suman dos contratos adjudicados recientemente por el **Govern**, que permitirán valorar a más de 14.000 personas con discapacidad. Los contratos, por un importe total de 2,3 millones de euros, fueron adjudicados a **Hospital Sant Joan de Déu** y a **Emocional Technologies 22**, e incluyen la participación de 16 profesionales.
La directora general **María Castro** señaló que la incorporación de estos profesionales forma parte de una de las líneas clave del plan de choque presentado en octubre para reducir las listas de espera en la valoración de discapacidad y dependencia.
COMENTA LA NOTICIA